春日丘荘

経営理念

利用者の意思及び人格を尊重し、その尊厳を守ると共に、利用者に「安心」「安全」「満足」をモットーに地域や家族の皆様方の協力を得ながら、利用者本位の質の高いサービスを提供できる施設経営を目標とする。

事業方針

1、常に「利用者本位」のサービス提供に努めていくと共に、利用者に「喜ばれ」「選ばれる」よう、品質の高いサービスの提供に努力する。
2、ホーム内外の改修・増築を含めて、利用者にとって安全で心地よい住居としての環境を整備する。
3、経営の効率化を進めていくと共に、利用者の拡大を実現していくために、サービスの質の向上はもとより、受入量の拡大を図る。
4、春日丘荘の活性化と職員の資質の向上の為に、研修などの充実を図り、職員の意識改革を進めていく。
5、利用者の家族、地域住民、ボランティア、関係機関等との一層の有機的な連携ができるよう、積極的に情報を発信すると共に、
   円滑なコミュニケーションを図る。

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春日丘荘のご利用案内

社会福祉法人 大阪府社会福祉事業団

経営理念

利用者の意思及び人格を尊重し、その尊厳を守るとともに、自立支援に向けた質の高いサービス提供を通じて、活力のある高齢社会及び、人権が尊重される社会の実現に寄与することを、経営の理念とする。

設立目的

大阪府社会福祉事業団は、高齢者に対する支援等広く社会福祉の増進に寄与することを目的とし、各種の社会福祉事業を行っている。
21世紀の新しい社会福祉の体系づくりを担う「自律した社会福祉法人」を目指して運営する。

概 要

設立年月日
1971/3/30
法人URL
http://www.osj.or.jp
運営事業等
◆特別養護老人ホーム: 美原荘・春日丘荘・春日丘荘『彩の家』・四條畷荘・光明荘・高槻荘・白島荘・豊寿荘
◆養護老人ホーム: 東大阪養護老人ホーム・四條畷荘
◆軽費老人ホーム: (ケアハウス)和風荘・豊寿荘  (A型)万寿荘・河南荘
◆デイサービスセンター: 9ヶ所
◆グループホーム: 2ヶ所
◆訪問介護事業所: 8ヶ所
◆居宅介護支援事業所: 10ヶ所(小規模多機能型居宅介護事業、地域包括支援センター、障害福祉サービスなど)
職員数
正規職員   552名
契約職員(非常勤職員含む)   1418名
合計 1970名       <平成28年4月1日現在>